Mais savez-vous à quoi cela correspond ? Pensez-vous être concerné par le RGDP ?
êtes-vous concernés?
Le Règlement Général sur la Protection des Données remplace les législations existantes : loi informatique et liberté en France. Son objectif est de renforcer la protection des données personnelles des citoyens européens et de responsabiliser les acteurs traitant des données.
Sont concernés les : Entreprises, Associations, Organismes publics, Sous-traitants.
données personnelles
Une donnée personnelle est toute information permettant d’identifier directement ou indirectement une personne physique, quel que soit le support (papier ou numérique).
Ces données figurent notamment dans les contrats, fiches de paie, formulaires, documents relatifs à la santé, casiers judiciaires, trombinoscopes, badges d’accès, matériels informatiques pro, répertoire mail interne de l’entreprise, documents commerciaux (devis, factures, fiches d’intervention…), documents bureautiques, bases de données clients…
Nom et prénom
Téléphone
Adresse
RIB
Photographies
Et bien d'autres
Principes du RGPD
CONSENTEMENT – TRANSPARENCE – RESPONSABILITÉ – DROITS DES PERSONNES
Vous devez mettre en place des actions et adopter des procédures afin de répondre à vos obligations.
Exemples d’actions à mettre en place :
- Cartographier les flux de données et les traitements
- Définir les procédures organisationnelles et de sécurité des données.
- Documenter la conformité
En cas de fuite de données vous avez l’obligation de déclarer cette fuite de données à la CNIL sous 72H et informer les personnes concernées dans les meilleurs délais.
Accompagnement RGDP
Faites du RGPD une opportunité pour Organiser les flux et le fonctionnement interne, Structurer l’organisation de votre entreprise afin d’augmenter sa performance.
Déroulement :
2 à 3 jours d’accompagnement
1 Jour pour : Présenter le RGPD – Réaliser un Diagnostic RGPD – Elaborer un plan d’action
1 à 1 1/2 Jour pour : Cartographier les flux de données et les traitements – Définir les procédures organisationnelles et de sécurité des données. – Mettre en place une démarche 5 S [+ 1] – Assister la mise en place des premiers outils RGDP au service de l’optimisation de l’organisation – Elaboration du manuel RDGP – Personnalisation des premiers modèles de base – Communication des nouvelles pratiques auprès des tiers (salariés, clients, sous-traitant …)
1/2 Jour pour : Assurer le suivi de la mise en œuvre du RGPD